不学习无成长：坚持理论与实践结合，在工作中学习，在学习中工作。自我驱动，持续学习行业前沿知识和理念，提高自身的职业素养和专业能力，不断成长。

不学习无创新：保持对新鲜事物的探索欲望，以虚心、开放、积极的心态，向先进学习、向标杆学习，扩展专业深度与广度。构建学习型组织，让知识在内部交互与共享，让系统思考成为习惯，让创新与卓越成为必然。